2015年学校工作要点
索取号: G0060203000-2015-0056 发布时间: 2015-06-10 浏览次数: 306

2015年是学校转型发展的关键之年,是全面完成“十二五”规划的收官之年,也是谋划设计“十三五”规划的起始之年。学校工作要深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和全国教育工作会议精神,围绕国家和上海中长期教育规划纲要,认真落实上海市教育综合改革的总体部署和学校中长期发展规划,以改革创新为动力,以深化教学改革为重点,以完善制度文化为保障,强化办学特色服务经济发展新常态,保证高素质应用型人才培养质量,全面实施非营利性示范校建设,促进学校事业持续健康发展。
    一、聚焦教育领域综合改革,加强学校顶层设计
    1.科学编制学校事业发展规划。全面总结和评估学校“十二五”规划实施情况;研制改革发展“十三五”规划及相关专项规划(包括学科专业建设、科研与社会服务、师资队伍建设、教育国际化、教育信息化、文化建设、基本建设等),体现“与众不同,追求品质,形成未来”的核心内涵,并做好“十三五”规划与中长期规划、总体规划与专项规划的衔接。
    2.主动对接高等教育改革任务。准确把握现代教育改革发展的新趋势,积极对接国家和上海经济社会发展的新需求,抢抓教育综合改革的新机遇,研制实施招生与收费改革方案,研制转型发展实施方案。
    3.全面实施非营利示范校建设。贯彻落实市教委关于非营利民办高校示范校建设工作要求、用好相关配套政策,落实年度示范校建设任务。强化政府扶持专项资金项目的统筹协调与组织领导,实施年度专项资金项目建设,落实新一轮项目申报工作。
    4.深入开展现代大学制度试点。推进学校章程的修订和核准实施工作,完成市教委下达的年度试点任务。完善董事会决策领导、校长行政负责、党委核心保障、两级有效执行的学校内部治理结构,逐步形成政府、行业企业、社会力量多元的政策支持体系和经费资源筹措体系。
    二、落实立德树人根本任务,增强德育工作实效
    5.深化思想政治课程改革。从队伍建设、课程资源整合、社会实践、网络技术手段运用、工作室建设等方面进行思想政治理论课教学模式改革,发挥主渠道作用。以深化进教材、进课堂、进课外、进网络、进教师队伍建设、进评价体系“六进”为抓手,将社会主义核心价值观、中华优秀传统文化融入教育全过程。
    6.创新日常主题教育活动。准确规范不同阶段、不同类型的主题教育目标,深度挖掘教育内涵,在学风班风建设、心理健康教育、社会实践和志愿者服务、以“易班”为重点的网络思政等方面,科学设计实施日常主题教育的形式和途径,更加注重文化育人和实践育人,创新日常思政教育模式。
    7.加强意识形态阵地管理。贯彻落实《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》精神,坚持“学术研究无禁区、课堂教学有纪律、公开宣传有要求”原则,重点加强课堂纪律管理、报告会讲座管理、对外宣传工作程序等。加强新闻中心统筹协调,推进学校各级网站建设,建立健全微博、微信和易班等发布平台的运作机制,突出抓好舆论宣传和舆情应对。
    8.建立师德建设长效机制。贯彻落实教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》、《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》,建立健全教师职业规范和师德师风建设长效机制,定期开展师德主题教育活动、健全教师师德修养培训机制。制定辅导员队伍建设发展规划,探索辅导员队伍与思政课教师协同育人机制。
    三、深化教育教学内涵发展,提升人才培养质量
    9.优化结构布局。继续推进校区、院系布局调整,强化基础部教育功能,启动各学院特色文化空间建设。筹建旅游与酒店管理学院、国际教育学院。落实金海校区3千平方米“综合实验实训中心”教学实训统筹管理、2万平方米“科技楼”功能布局和嘉善校区“酒店管理实验教学中心(望月楼)”改建工作。
    10.聚焦本科专业发展。做好新专业申报、预警专业规模调控;优化调整学科专业布局结构,深入推进教学改革,逐步形成国际商务、服务外包、护理康复、网络媒体、酒店管理、时尚设计、数据挖掘等专业群。重点推进市属高校应用型本科试点专业建设,完成专业硕士点申报材料。
    11.提升本科教学质量。开展教学思想大讨论,树立应用型人才培养理念。推进落实本科教学工作合格评估整改方案和年度整改任务,发布年度本科教学质量报告。积极培育和发展本科教学质量与教学改革的研究与实践,争取在教学成果、重点教学改革项目、实验教学中心;精品课程、全英语课程;教学名师和教学团队;优秀教材等立项数量和建设质量上有所突破。

12.创新人才培养模式。根据应用型人才培养规格,重点抓好校企深度合作和深度服务社会,纳入新版人才培养方案、教学内涵、教学评价机制,深化学校与行业企业协同育人机制。完善综合实验实训中心、自主学习平台,以及图书馆、大学生素质教育中心等基础服务平台建设,提供创新创业人才培养的校内实践和校外孵化的综合服务。做好应用本科贯通培养模式试点项目,继续推进联合培养硕士研究生工作
    13.完善教学质量保障体系。建立和完善教师教学状态数据库,明确状态要素和时间节点;细化制定各教学环节的质量标准,完善自我评估制度;进一步加强教学管理队伍建设,实施教学质量的常态监控,健全本科教学质量保障体系。
    14.提高科研工作质量。制定年度科研攻关计划,形成校院两级组织申报机制,提高纵向竞争性项目的中标率和论文公开发表的质数。开展科研政策培训、学术道德宣教、公共学术报告、青年教师科研素养调研,推进落实5项重大内涵建设和重点科研项目的结项,继续抓好科研项目过程管理,组织召开首届科研工作推进会。
    15.开拓继续教育与培训。制定与实施学校推进成人教育与培训的相应政策与措施,鼓励学院开拓继续教育项目,服务社会需求,反哺本科教学。
    四、加强师资培养引进力度,深化人事制度改革
    16.加强教师队伍建设。按需引进学科带头人,稳定骨干教师队伍,加强青年教师和辅导员队伍建设。继续开展中青年教师国外访学进修、青年教师在职读博、教师产学研践习、青年教师培养资助、新教师岗前培训、辅导员专业化、职业化培训等各类培养培训计划。推进教师专业发展中心建设,建立健全教师培养培训机制、指导职业规划和发展。
    17.落实人员定岗定编。研制教师队伍配置标准、专业技术人员岗位管理、行政人员职级制度等改革方案,科学定岗定编。探索收入分配动态增长激励机制,制定薪酬体系改革与绩效考核方案,落实教师“年金制”保障措施,保持激励措施,保证待遇增长。
    五、推进国际化信息化建设,助力学校转型发展
    18.促进国际合作办学。实施国际交流合作年度专项计划,促进学院和专业建立标杆性项目。推进芬兰、奥地利、波兰项目,逐步形成一体化教学计划、全英语课程体系和中外教师团队。推进荷兰管家学院合作,争取国际认证。
    19.加大国际交流力度。实践“汉语+英语课程+实习”的留学生教学模块;完善师生海外学习、实习机制,促进双向留学和游学工作。拓展东南亚留学生项目,做好申办孔子学院的前期准备。召开首届外事工作会议,聚焦发展方向和任务。
    20.推进教育信息化建设。以课程资源中心、专业开放实训平台、校园网站群、学生网络互动社区等项目建设为引领,探索基于在线平台的教育教学与管理模式。主动对接上海教育信息化标准体系,优化覆盖两校区的信息化基础设施环境。
    21.加快业务应用平台建设。完成人事、后勤系统平台上线工作,完善教务、学工、财务、资产设备、办公系统平台应用,提高管理与服务效率。

六、营造终身发展良好环境,更加突出以人为本
    22.应对考试招生综合改革。根据国家和上海高考改革总体部署,准确把握各项改革方案和政策,研制近三年招生计划和办法,加大招生宣传,完善工作流程,加强监督管理,在专业布局、结构比例、收费标准等方面提供决策依据。
    23.强化就业指导与服务。做好毕业生就业工作总结和动员,改进就业信息网站功能,发布就业质量年度报告。加强大学生职业生涯指导,探索建立职业生涯教研室(工作室)。推进就业工作创新基地和创新创业教育课程建设。加大对就业困难毕业生的帮扶力度。
    24.做好学生资助等工作。完善学生帮困助学工作体系,规范勤工助学岗位申请和管理,在咨询服务、特色项目等方面加大建设力度。启动学生事务中心运营,提供“一站式”服务。做好学生体检、义务献血、军训、征兵等工作。
    25.校园安全与后勤保障。开展消防设施设备检测、技防工程、出入口管理系统等达标建设;完善安全保卫信息报送和突发事件应急处置机制,加强安全教育培训和实战演练。妥善做好学生公寓租赁工作。按照6T标准加强各食堂运行管理。
    七、推动文明和谐校园建设,传承发展大学文化
    26.发挥文化育人作用。制订校园文化建设专项规划,传承弘扬杉达精神,促进师生人文素养提升。承办《上海校园文化传承创新发展行动计划》2015年主题活动项目,培育和建设校内“一(学)院一品(牌)”文化项目;打造“杉达大讲堂”和“希德讲坛”,开展高雅艺术进校园、校园文化艺术节等活动;加强语言文字工作;建设校园“文化长廊”,凸显环境文化特色。
    27.共建文明和谐校园。召开学校精神文明建设总结表彰大会,根据2015-2016年度上海高校文明单位(和谐校园)指标体系做好新一轮创建规划,发布2014-2015年社会责任报告。推动学校与社区共建共享,提升公益和志愿服务效能。建成能源监管平台,开展地下停车库光源节能改造工程。
    八、完善学校规章制度建设,加强改进治理能力
    28.启动二级管理改革试点。在深入调研二级学院内涵建设的基础上,研制在教学、学生、人员聘任、经费与资源等方面相应的管理机制与制度,启动并稳步推进校、院二级管理改革试点工作。
    29.做好规章制度建设工作。继续推进规章制度“废改立释”工作,并将制度文本转换为管理工作指南,落实各项业务流程。开好三届三次“双代会”、第九次学代会,实施校务公开民主管理。落实年检、年度统计、固定资产稽核等工作。
    30.开展年度实事工程:(1)金海校区体育馆改建;(2)第一批学生公寓改建;(3)更换节能型直饮水机滤心,并聘请第三方进行水质专业监测;(4)改善两校区间数据传输的安全与稳定性;(5)添置车载wifi设备;(6)加强图情信息数据挖掘,满足师生参考需求。